ビジネスパートナーを選ぶ時のポイント(2)

昨日は、「ミッション」「ヴィジョン」「バリュー」を共感できるかどうかがポイントというお話しをしました。

今日は、もう１つのポイントをお伝えしたいと思います。

それは、ご両親との関係です。
これはすごく大事なことです。

ぜひ、パートナー候補の方にご両親のことを聞いてみてください。

ビジネスパートナーを選ぶ時のポイント(2)

というのは、親子関係がうまくいっていないと、仕事にも影響が出るからです。

例えば、あなたが上司のような立場でしたら、潜在意識の中であなたは父親役を演じて、相手は息子（娘）役を演じます。

息子（娘）役の人が父親との仲が悪い場合、ほぼ間違いなく何かの形でトラブルが起こります。

相手が女性の場合は、母親との関係と同じことが起こります。

ですから面接の際、「あなたのお父さんを私に紹介するとしたら、どんな人だと紹介しますか？」

または「あなたのお母さんを私に紹介するとしたら、どんなお母さんですか？」と必ず聞いてください。

そして、答えに正解、不正解は無いのですが、紹介の仕方に違和感を覚えたらやめたほうが良いと思います。

これは面接で必ず聞く質問です。

潜在意識の中で親子関係が悪くて、お父さんのことを恨んでいるとすれば、何かのきっかけでトリガー（引き金）が引かれたときに、必ずそれが出てしまいます。

大きな会社だったら、それなりにカバーできるのですが、小さなチームでは、関係が濃密になる分、そこはチェックしておいたほうが良いですね。

まとめると、
会社のミッション、
将来のヴィジョン、
大切にしているバリュー、

あなたが重視しているスキルを兼ね備えているかどうか、

そして親子関係。

これらを全てチェックして問題なければ、ビジネスパートナーとして迎い入れて大丈夫でしょう。

本日もお読みいただき、ありがとうございました。参考になれば幸いです！